Projekbeskrivelse

Vi har samlet vores spil og gode erfaringer

Vi foreslår ofte design games, når vi samarbejder med organisationer eller virksomheder, der står over for forandringer, en ny strategi, der skal implementeres eller en dialog, der skal faciliteres.

Design games kan defineres som et dialogværktøj, der anvender gamificationelementer (spilelementer) til at skabe rammerne for en dialog mellem mennesker. Design games giver mulighed for at skabe dialog om forandringerne i et uforpligtende og trygt rum, hvor medarbejdere sammen kan udforske scenarier, give input og komme med løsningsforslag på forskellige niveauer og bidrage med viden fra praksis. Gamification elementer er med til at skabe et læringsrum, hvor læring foregår gennem kreative elementer – eksempelvis ved paratviden, mimekort, scenarier, cases og dilemmaer, der kan udforskes, uden det får konsekvenser for medarbejderens hverdag.

Design games skaber dialoger i trygge rammer – og meget mere!

I Pluss er det efterhånden en del år siden, at vi fik øjnene op for de mange muligheder design games kan give i organisatoriske sammenhænge. Vi oplever ikke kun, at design games skaber dialoger; de kan også være en måde at indsamle data og viden fra en bestemt målgruppe af spillere, en måde at styrke samarbejdsrelationer og kendskab til kollegaers arbejdsrutiner og -metoder, en måde at dele viden og erfaring og en måde at skabe engagement og fællesskab om et fagligt emne. Vores erfaring er, at design games bringer os tættere sammen og skaber trygge og uformelle rammer, hvor vi tør åbne os op og “lege” med på nye ideer og videreudvikle dem sammen.

Vi har samlet alle vores erfaringer og størstedelen af vores spil på hjemmesiden www.plussgames.dk, hvor du kan læse mere og følge med, når vi laver nye design games.

Vil du vide mere

Nikolai Weissert

Partner

+45 56 65 44 45

    Andre læser …

    2021-10-18T12:21:39+02:00

    Viden Djurs søger samarbejdende projekt- og udviklingschef

    Viden Djurs søger samarbejdende projekt- og udviklingschef Har du lyst til et lederjob med masser af udviklingsmuligheder, hvor du har en vigtig rolle i udviklingen af Viden Djurs’ uddannelser og organisation? Har du gode strategiske og analytiske kompetencer og erfaring med projektudvikling, projektledelse og fundraising - rigtig gerne fra en uddannelsesinstitution? Er du glad, rolig og samarbejdende? Så er du måske vores nye kollega. Jobprofil Du [...]

    2021-10-08T11:43:16+02:00

    Genopslag: Forstander på Krabbesholm Højskole

    Genopslag: Forstander på Krabbesholm Højskole Vil du stå i spidsen for en af Danmarks største og ældste højskoler? Deler du en passion for kreative fag som arkitektur, design og kunst? Og har du erfaring inden for ledelse og uddannelsesområdet? Så er du måske den næste forstander på Krabbesholm Højskole. Der er ansøgningsfrist 22. november 2021 med forventet tiltrædelse 1. februar 2022. Se stillingsopslag [...]

    2021-10-08T11:43:44+02:00

    Chef for Rådgivning, Viden og Udvikling i CFD

    Chef for Rådgivning, Viden og Udvikling i CFD Vil du være med til at udvikle og levere de bedste serviceydelser til personer, der er døve, har et betydeligt høretab eller et kombineret syns- og høretab? Har du lyst til at arbejde strategisk og udviklingsorienteret i en socialøkonomisk virksomhed med høje ambitioner? Så er du måske den nye chef for Rådgivning, Viden og Udvikling i CFD. Se [...]

    Se flere indlæg