TILLID Talks
ER TILLID NØGLEN TIL AT LØSE KOMPLEKSE PROBLEMER?
Det er dén vigtige samtale, vi sætter på dagsordenen med TILLID Talks i København d. 18. september (se video nedenfor), hvor vi gentager succesen fra TILLID Talks Aarhus.
TILLID Talks er inspireret af TED Talks – korte konkrete indlæg med fokus på et vigtigt emne: Hér tillid som samfundskraft.
Se programmet: TILLID Talks Kbh 2025
Tillid er ikke bare en følelse. Det er en samfundsmæssig infrastruktur. Uden tillid får vi løsninger, der ikke hænger sammen – og samarbejde, der aldrig rigtig bliver til noget. Det mærkes især i de problemer, vi ikke kan løse alene:
- Klimahandling og systemisk omstilling
- Uddannelses- og trivselsindsatser på tværs af sektorer
- Psykisk og fysisk forebyggelse i sundhed og velfærd
- Koordination mellem stat, regioner og kommuner
- Rekruttering, medarbejderloyalitet og organisatorisk retning
TILLID Talks er for dig, der arbejder med strategi, udvikling eller ledelse – i kommuner, styrelser, organisationer eller virksomheder.
Du får tre korte, skarpe oplæg, der går i dybden uden at miste jordforbindelsen. Herefter inviteres du med ind i samtalen, når vi åbner for spørgsmål og paneldebat med oplægsholderne (alle oplægsholdere, ud over Stefan Brendstrup, vil om kort tid annonceres).
Kom og få ny viden, perspektiv og dialog med andre, der – ligesom dig – kæmper for løsninger i en kompleks tid.
Der vil også være god tid til netværk og dialog over et glas vin/vand og en sandwich.
Du vil om kort tid finde et link til programmet her på siden!
♥ EVENTET ER GRATIS ♣
Vi glæder os til at se dig til en vigtig samtale om tillid!
Tilmelding til Mie Niklassen mn@pluss.dk – oplys by og antal deltagere.
TID & STED
AARHUS
🕒 Den 20. maj – kl. 14:30 – 17:00
📍Christiansgade 30
Aarhus C.
KØBENHAVN
🕒Den 18. september – kl. 14:30 – 17:00
📍Ørstedhus – Vester Farimagsgade 41
1606 København V.
OPLÆGSHOLDERE
OPLÆGSHOLDERE AARHUS:
- Geert Tinggaard Svendsen, Professor på Institut for Statskundskab – Aarhus Universitet
- Peter Damgaard Kristensen, COO Constructive Institute
- Stefan Brendstrup – Direktør i Pluss
OPLÆGSHOLDERE KØBENHAVN:
- Vibe Klarup, Generaldirektør i Amnesty International
- Tina Øllgaard Bentzen, Lektor Roskilde Universitet
- Stefan Brendstrup, Direktør i Pluss
Tilmelding ↓
Tilmelding til TILLID Talks
Tilmeld dig hos Mie Niklassen mn@pluss.dk
Oplys by og navne på deltagere.
Vi glæder os til at se dig!
En vigtig samtale om tillid
Vil du vide mere?
Stefan Brendstrup
Direktør
+45 2283 2024
Læs også vores blog VIDEN
Hvem har egentlig brug for en evaluering?
Evaluering og måling risikerer med den nuværende kurs at blive en faglig kampplads snarere end en platform for faglig udvikling og dialog, og det vil for os at se være et stort tab. Vejen væk fra denne situation går gennem en revitalisering af evalueringer som et fagligt redskab, der kan udnyttes meget bedre, end tilfældet ofte er i dag.
Konflikttrappen og konflikthåndtering: Fra konflikt til udvikling og innovation
Konflikter er en naturlig del af livet – og dermed også en del af enhver organisation. Når mennesker med forskellige behov, værdier og perspektiver mødes, kan spændinger opstå. Men konflikter behøver langt fra at være noget, vi undgår. Tværtimod kan de, når de håndteres konstruktivt, skabe grobund for både udvikling og innovation.
Pluss’ strategikonfigurator: Et afsæt til strategier der virker
Udfordringen kender vi. Alt for mange strategier fejler og mislykkes på trods af gode intentioner og store visioner. Men hvordan undgår vi, at de ønskede resultater udebliver? Hvordan skaber og udmønter vi en strategi, der virker? En del af svaret findes i designet af strategiprocessen. Læs her, hvordan strategier kan udvikles som noget nærværende, der leves og giver mening.
Bevægelser i det danske og europæiske evalueringsfelt
Pluss har i efteråret 2024 deltaget i to evalueringskonferencer: Dansk Evalueringsselskabs (DES) årskonference og European Evaluation Society's (EES) Evaluation Biennial Conference. Som både deltagere og oplægsholdere noterede vi nogle hovedpointer og trends i det danske og europæiske evalueringsarbejde.
Udbredelse og skalering – impactens store hovedpine
I Danmark udvikler vi for meget og implementerer for lidt. Vi ved det alle sammen. Men vi ved ikke helt, hvad vi skal gøre ved det. Vi har antaget at virksomme indsatser på en eller anden måde spreder sig af sig selv. Vi mangler sprog for, og forståelse af, de processer, hvorigennem skalering foregår.
Strategy-as-Practice: 5 praksisser til at omsætte strategi til virkelighed
Strategi betragtes ofte som noget, der skabes af topledelsen og derefter kommunikeres ned gennem organisationen. En sådan top-down tilgang til strategi kan være effektiv i nogle sammenhænge, men utilstrækkelig i andre.
